私は、出産後も正社員として働きたいと考えていました。そんな中、ケアセブンに入社し、３年目になりました。子育てをしながら働くことに不安がありましたが、入職して間もない時、子供の発熱で何日もお休みを頂くことがありました。迷惑をかけてしまうことに申し訳なさがありましたが、先輩スタッフから「お互い様だから大丈夫だよ」と声をかけてもらい、安心して休むことができました。ケアセブンでは、所長をはじめ子育て世代のママが多く在籍しており、子供の学校行事や急な発熱などでのお休みもスタッフで協力しあいながら働ける環境があります。